Når du mangler assistance
– Vi står klar til at hjælpe
Mester
Ansøg om leje af frisør
Hvis du kunne tænke dig at leje en 4-årig udlært frisør eller bare høre mere, så udfyld vores skema.
Vi vil herefter kontakte dig hurtigst muligt og sammen finde frem til den bedste løsning.
Vikarcentret har telefontid:
Mandag – Fredag kl. 8.30 – 16.00
Telefon: +45 7024 2470
Mail: mail@vikarcentret.dk
Hvorfor leje en frisør
Hvorfor frisør leje løsningen?
Frisørmesteren kan uden videre spejles i nedenstående scenarier.
Hvad gør jeg, når der indløber en sygemelding? Hvem tager kunderne? Hvad med min omsætning? osv. Mesteren kan selv blive syg, have brug for uplanlagt frihed, og endelig blive gravid.
Afhængighedsforholdet mesteren og svenden i mellem kan i nogle situationer virke ulige og skabe ubegrundede ærgrelser. Stress er en yderst velkendt diagnose blandt frisørmestre.
Under spidsbelastning presser mesteren og svendene hinanden til det yderste, og i de knap så gode perioder føler mange mestre ofte, at der konstant er for mange på arbejde.
Tanken om at ansætte personale under spidsbelastning og fyre dem igen senere er ikke optimal, da omkostningerne vil være alt for store, menneskeligt som økonomisk.
Vikarcentrets vigtigste opgave vil være at servicere frisørfaget på en sådan måde, at mestre såvel som svende får mulighed for at dyrke de 4 nævnte værdier, – frihed, indtjening, fleksibilitet og helbred.
Grundtanken med Vikarcentret er at løse ovennævnte lidt fastlåste situation samt at tilfører faget en endnu bedre fleksibilitet end den som eksisterer i dag. Er ovenstående lige dig? – så kontakt os og hør mere.
Vores priser er beregnet ud fra område og periode.
——– Fra 265,- til 295,- ——–
Prisen er inkl. provision, feriepenge SH-betaling og pension. *
Kontakt os og få din pris
En frisør leje timepris er en effektiv lønomkostning. Vikaren er kun på arbejde når du har behov for det, så du har kun lønomkostninger, når der er kunder i salonen. OBS: Den landsdækkende gennemsnitlige lønomkostning per time inkl. provision, feriepenge, SH-betaling, pension, forsikring mm. er kr. 268 i timen. Hver dag, 37 timer om ugen, året rundt. OGSÅ NÅR DER INGEN KUNDER ER. Du kan minimum bestille en frisørvikar i 7 timer af gangen på hverdage og 4 timer på lørdage.
Lønberegning 2018
Lønomkostning
Hvis en svend har en grundløn på kr. 9.990,- / pr.14 dage, er den direkte timeløn før provisions beregning Kr. 135,- Men den virkelige timeløn er en helt anden. Ud over min. 15 % provision, skal der yderligere lægges nedenstående til den direkte timeløn:
- Feriepenge
- S/H betaling
- PKS pension
- Forsikringer
- ATP
- AER
- Lønservice
- Dagpengeforsikring
- Barselsordning
- Div. kontingenter
- Svendeprøvegebyr
Samt øvrige relaterede udgifter:
- Kurser / ind og udland
- Efteruddannelse
- Evt. andel af elevudgift
- Spildtid m.m.
Herefter kan den virkelige timeløn se således ud:
Tallene til VENSTRE er din svends direkte timeløn (altså fast timeløn minus provision)
Tallene til HØJRE er din svends virkelige timeløn (fast timeløn + provision* + ovenstående tillæg )
*provisionen er udregnet efter ugentlig omsætning på kr. 15.000,-
kr. 135,- |
|
kr. 239,- |
kr. 145,- |
|
kr. 252,- |
kr. 155,- |
|
kr. 265,- |
kr. 165,- |
|
kr. 278,- |
kr. 175,- |
|
kr. 292,- |
kr. 185,- |
|
kr. 305,- |
Se i øvrigt www.dofk.dk under MEDLEMSINFO og beregn selv!
Rekruttering
Det er ressourcekrævende at ansætte nye medarbejdere, det kræver langt mere tid og overskud end, hvad man i første omgang forestiller sig. Typisk er en frisør leje en tidsbegrænset løsning, som anvendes ved barsel, pludselig opstået sygdom, travlhed eller meget periode orienteret. Frisør leje løsningen er dog yderst interessant i forbindelse med ansættelse af nye medarbejdere. Dette kan vi konstatere, da flere og flere saloner ønsker at rekruttere vores frisører. Mange af vores kunder oplever at kvaliteten på vores frisører er så god, at de ønsker at sikre sig frisøren permanent. Derfor er det selvfølgelig muligt at rekruttere vores frisører, imod et fast beløb, hvis begge parter er enige om det.
Derfor er frisørleje en super god start på en ansættelse.
Headhunting & Rekruttering
I mange år har man anvendt headhunting/rekruttering med stor succes i dansk erhvervsliv. Men ikke mange jobfunktioner findes der, hvor personligheden spiller en så stor rolle som i frisørbranchen. Frisøren er ALTID grunden til at en kunde vender tilbage. Derfor er det helt afgørende at frisøren passer perfekt ind i det miljø og kundesegment, som salonen betjener.
Hver dag hjælper vi mestre i hele landet
”Jeg syntes Vikarcentret er nemt, hurtigt og fleksibelt. Jeg stod med en ansat der blev sygemeldt før barsel, jeg var heldig at min vikar kunne komme fra den ene dag til den anden. Vi fik hurtigt lavet en plan der passede os begge og nu holder hun, da jeg har fundet en fuldtidsansat.
Karina Mølgaard
”Fleksibelt, nemt og professionelt. Vi prøvede det første gang af, da vi havde en periode med ekstra travlhed i salonen. Det er nu endt med fast frisørleje, som vi er super glade for.
Helle KisumFrisør Kisum
”Jeg har kun haft gode oplevelser med Vikarcentret. Senest da min
HildeHot'n tot, Silkeborg
assistent brækkede armen, og jeg skulle afsted på ferie om lørdagen.
I løbet af en dag havde vikarcentret løst det, og fået en erfaren frisør
klar til at passe butikken, mens jeg var væk. Vikaren blev hos os til min
assistent kom tilbage, så hun med god samvittighed kunne komme sig.
Nogle saloner, som har benyttet sig af vores løsninger og service gennem årene:
|